Bewegt führen.
- Sie stehen in den Startlöchern einer Veränderung für Ihr Team oder sind mitten im Wandel?
- Sie haben den Eindruck, die Hürden häufen sich? Die Konflikte nehmen zu und Vorankommen scheint unmöglich?
Ich arbeite mit Ihnen heraus, wie Sie Ihr Team und sich stabil, ressourcenschonend und erfolgreich durch die Veränderung bringen. Wir beleuchten, welche Phasen auf dem Veränderungspfad liegen und welche typischen Verhaltensweisen diese kennzeichnen. Was Sie als Orientierungsfigur Ihres Teams dabei tun können, damit Irritation und Reibung sich in Kraft für die Bewegung nach vorne wandeln. Ihr Team und Sie sich wieder „auf klarem Kurs“ zum Ziel befinden.
Hier stehe ich Ihnen für ein Einzelcoaching und/oder für Teammaßnahmen gern zur Verfügung mit meinen Kommunikationstrainings, Erwartungsmanagement-, Persönlichkeitsentwicklung- und Teamrollenklärung-Workshops.