Brigitte Kuhlow.

Das Leben hält viele Wege bereit. Jeder ist mit eigenen Herausforderungen verbunden und von verschiedenen Einflüssen geprägt. Mein Weg führte mich nach dem Studium zunächst in die Bank zu verschiedenen Stationen als Projektleiterin, Führungskraft, Coach und Mentorin hin zur Human Resources-Managerin in einer Unternehmensberatung. Es gab viele Höhen, auf denen ich die Aussicht genießen konnte und auch zu durchschreitende Täler. Dabei war meine einzige Konstante die Veränderung. Sie verlangte nach meinem unvoreingenommenen Blick auf neue Perspektiven und meiner Überzeugung, den allgegenwärtigen Wandel positiv anzunehmen und aktiv zu gestalten. Auf meinem Weg habe ich gelernt, das mitzunehmen, was der Veränderung guttut und loszulassen, was ihr im Weg steht. Für Weiterentwicklung in Zeiten der Veränderung habe ich den Wert einer klaren Ausrichtung, einer respektvollen wie achtsamen Kommunikation und eines fairen Umgangs schätzen gelernt. 

In meiner Arbeit begebe ich mich mit Ihnen auf Ihren ganz persönlichen Weg. So einzigartig wie Sie sind, ist auch Ihr Kurs zum Ziel. Ich sorge dafür, dass Sie Ihren Erfolgskurs berechnen, Ihre Chancen und Gestaltungsmöglichkeiten in der Veränderung erkennen und auch stürmische Zeiten meistern. Wertschätzende, offene Kommunikation, Vertrauen und Fairness sind in unserer gemeinsamen Zusammenarbeit von großer Bedeutung. 

Ich erarbeite mit Ihnen, wie Sie alle Perspektiven der Veränderung im Blick haben, Ihre Chancen wahrnehmen, mit herausfordernden Momenten gut umgehen und die daraus gewonnen Erkenntnisse nutzen. Meine Erfahrungen, insbesondere mein Blick für Menschen und Verhaltensweisen sowie systemische Zusammenhänge sorgen im Prozess für eine erfolgreiche Ausrichtung, die Sie ans Ziel bringt. 

  • Personalführung, -entwicklung 
  • Coaching 
  • Mentoring
  • Teambuilding
  • Projektleitung
  • Changemanagement 

Führungsstationen

  • 2018-dato Human Resources Managerin, DCP Deutsche Consulting Partner
    Personalauswahl/ -rekrutierung/ -entwicklung, Coaching
  • 2016-2017 Abteilungsdirektorin Qualitäts-/ Prozess- und Outsourcingmanagement, Weberbank Actiengesellschaft
    Zentrales Beschwerdemanagement, Anweisungswesen, Prozess- und Outsourcingmanagement; Teambuilding, Coaching, Mentoring
  • 2014-2015 Abteilungsdirektorin/ Leiterin Abteilung Vertriebsmanagement, Private Kunden, Berliner Sparkasse
    Zentrales Beschwerde-/ Impulsmanagement, Vertriebstrainings inkl. Neuentwicklung, Marktforschung; Teambuilding, Coaching
  • 2011-2013 Leiterin Qualitäts- und Prozessmanagement, Private Kunden, Berliner Sparkasse
    Zentrales Beschwerde-/ Impulsmanagement inkl. Relaunch/ Optimierung Beschwerdebearbeitung, Qualitätsmanagement, Marktforschung, Prozessmanagement Vertrieb/ Back-Office; Teambuilding, Coaching
  • 2008 –2011 Leiterin Infrastruktur und Standorte, Private Kunden, Landesbank Berlin AG
    Verantwortung für Filialnetz inkl. Restrukturierung, Bau-/ Ausstattungsplanung, Mietverträge; Teambuilding, Coaching

Projekt- und Changemanagement-Stationen (Auszug)

  • 2017-2018 Aufbau/ Umsetzung hausweites Programmmanagement 
  • 2016-2018 Projektleitung Konzeption und Implementierung Beratungsunterstützungs-/ Finanzplanungssoftware inkl. Weiterentwicklung der Beratungsprozesse/ Relaunch Trainings
  • 2014-2015 Umbauprojekt/ Kostenoptimierung IT-Retail für Beratungsprozesse, Qualitätsmanagement, Electronic Banking 
  • 2011-201 Projektleitung Implementierung neues Kundenbeziehungsmanagement-System inkl. Gremienarbeit 
  • 2008-2011 Projektleiterin Private Kunden Kernbanksystem-Migration 
  • 2006-2007 Projektleiterin Kostenoptimierung inkl. Benchmarking Filialnetz/ Projektleiterin Optimierung Regelwerk hausweit
  • 2005 Ergebnisverantwortliche Private Kunden Optimierung Kostenstruktur Back-Office-Bereiche 
  • 2003-2004 Projektleiterin i.R. Restrukturierung Abmietung Retailstandorte/ Projektleiterin Neues Werbeelement-System 
  • 1995-2000 Stellvertretende Projektleiterin Kundenüberleitung/ Teilprojektleitung Kernbanksystem-Migration Berliner Bank Aktivprodukte/-prozesse

2008 / 2013/ 2016 Ausbildung und Weiterbildung zum Coach in Professional Programmen Wildemann Consulting und Herzfeld Akademie

Akkreditierter Coach/ Trainerin Team Management Profil Margerison-McCann